数月来，湖南重点整肃违规进人和清理机构编制乱象。截至目前，全省已清理规范违规兼职的厅级干部976人，清理机关违规长期借调人员1100多人。
去年，一场专项整治“三超两乱”活动由湖南省纪委、省委组织部等6部门联合在全省范围内展开。活动于2月24日向全省人民晒出了成绩单：“全省已清理规范违规兼职的厅级干部976人，清理机关违规长期借调人员1100多人。”，消息很快占据各大媒体头条，引起网民关注。虽有网友称，清理的结果没有被详细公布出来，有种雾里看花的感觉。可我省这种自清门户的做法仍然赢得普遍赞誉，获得一片叫好声。
同日，《湖南日报》刊登了中央第十巡视组向湖南省反馈巡视情况,其中也指出：“在执行民主集中制和干部选拔任用方面，选任干部沟通酝酿不够充分，对一些干部使用把关不严，干部任用工作领导打招呼、拉票跑要之风较为突出，机构改革滞后，干部超编超配问题严重。”，特别是去年网上曝光几起“火箭式提拔”事件，以及衡阳破坏选举案，更直观的反映出我省近年来个别地方在干部任用和人事工作中一些突出问题和现象。
此次专项整治是湖南省委专门针对干部人事中突出问题的主动出击，对“三超两乱”现象来一个大排查、大清理，仅清理出违规厅级官员就达“976人”，也证明了这次整治活动没有“官官相护”之嫌。
此次专项专整治时间已有7个月时间，清理成绩是显著的，但所暴露出来的各种问题，特别是有些问题具有的普遍性，十分令人担忧。就“违规兼职”这一问题来分析，《中华人民共和国公务员法》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》对领导干部兼职都有明确规定，特别是去年10月份中组部专门印发的《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》更是对党政领导干部在企业兼职（任职）进一步规范管理的制度。然而在党纪条规明文规定下，这976名厅官们仍顶风冒险抱着明知不能兼职的职务不放，这些职务的“诱惑力”真大啊。如果这种现象是个别案例，用人个因素来解释还是很有说服力的。但近千名厅官明摆着违规的实事，就只能说明要么是制度有问题，要么是制度执行环节出了问题，让禁令在这些“四五品官员”身上卡了壳，变成了“有令不行，有禁不止”。
去年，一场专项整治“三超两乱”活动由湖南省纪委、省委组织部等6部门联合在全省范围内展开。活动于2月24日向全省人民晒出了成绩单：“全省已清理规范违规兼职的厅级干部976人，清理机关违规长期借调人员1100多人。”，消息很快占据各大媒体头条，引起网民关注。虽有网友称，清理的结果没有被详细公布出来，有种雾里看花的感觉。可我省这种自清门户的做法仍然赢得普遍赞誉，获得一片叫好声。
同日，《湖南日报》刊登了中央第十巡视组向湖南省反馈巡视情况,其中也指出：“在执行民主集中制和干部选拔任用方面，选任干部沟通酝酿不够充分，对一些干部使用把关不严，干部任用工作领导打招呼、拉票跑要之风较为突出，机构改革滞后，干部超编超配问题严重。”，特别是去年网上曝光几起“火箭式提拔”事件，以及衡阳破坏选举案，更直观的反映出我省近年来个别地方在干部任用和人事工作中一些突出问题和现象。
此次专项整治是湖南省委专门针对干部人事中突出问题的主动出击，对“三超两乱”现象来一个大排查、大清理，仅清理出违规厅级官员就达“976人”，也证明了这次整治活动没有“官官相护”之嫌。
此次专项专整治时间已有7个月时间，清理成绩是显著的，但所暴露出来的各种问题，特别是有些问题具有的普遍性，十分令人担忧。就“违规兼职”这一问题来分析，《中华人民共和国公务员法》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》对领导干部兼职都有明确规定，特别是去年10月份中组部专门印发的《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》更是对党政领导干部在企业兼职（任职）进一步规范管理的制度。然而在党纪条规明文规定下，这976名厅官们仍顶风冒险抱着明知不能兼职的职务不放，这些职务的“诱惑力”真大啊。如果这种现象是个别案例，用人个因素来解释还是很有说服力的。但近千名厅官明摆着违规的实事，就只能说明要么是制度有问题，要么是制度执行环节出了问题，让禁令在这些“四五品官员”身上卡了壳，变成了“有令不行，有禁不止”。
所以，笔者认为湖南省委不仅要继续开展好这次专项整治活动，查出已经存在的问题，清理出违规人员，纯洁干部队伍，提高干部队伍凝聚力和战斗力。更要会诊出产生这些问题的病因，查出一些制度和监督管理上的漏洞，对症下药，亡羊补牢，进一步完善干部人事制度体系，加强监督管理，为我省推动“四化两型”，加快全面建成小康社会提供坚强的组织和人才保障。
来源：三湘风纪网
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